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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : Social--&gt;AGENT(E) DE LIEN SOCIAL</title>
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      <link>https://cd28.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=3945&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <title>2026-3945 - MAITRE(SSE) DE MAISON SAISONNIER H/F H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Assurer un cadre de vie propre, sécurisant et convivial pour les jeunes
Veiller à l’hygiène des locaux et du linge
Participer à l’accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne
Contribuer à leur autonomie (entretien, cuisine, organisation du quotidien)
Travailler en lien étroit avec l’équipe éducative
Entretien des locaux (chambres, sanitaires, espaces communs)
Gestion du linge (lavage, repassage, rangement)
Préparation des repas, petits-déjeuners et goûters
Respect des normes d’hygiène (HACCP) et gestion des stocks alimentaires
Accompagnement des jeunes dans les tâches du quotidien
Participation aux transmissions et à la vie de l’équipe
Organisation d’ateliers cuisine ou temps conviviaux&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Expérience en entretien, hôtellerie ou collectivité appréciée
Intérêt pour le travail auprès d’enfants et d’adolescents
Sens de l’organisation et autonomie
Rigueur dans le respect des normes d’hygiène
Permis B exigé
Informations importantes :
Une attestation d’honorabilité valide (moins de 6 mois) est obligatoire avant toute prise de poste.
La demande se fait en ligne sur https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai entre 4 et 15 jours).&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 07 Jun 2026 22:16:29 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cd28.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=3944&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <title>2026-3944 - SURVEILLANT(E) DE NUIT SAISONNIER H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Assurer la sécurité physique et morale des jeunes durant la nuit
Veiller au bon déroulement du coucher et au respect du sommeil
Répondre aux besoins des enfants et intervenir en cas de difficulté
Gérer les situations d’urgence ou de tension
Assurer le relais avec les équipes de jour (transmissions écrites et orales)
Participer à la continuité de la prise en charge éducative
Surveillance nocturne et rondes régulières
Participation aux temps de coucher et d’apaisement
Rédaction de transmissions et notes d’incident
Application des protocoles (fugue, soins, sécurité…)
Entretien des locaux et gestion du linge en soutien aux équipes
Administration de traitements médicaux (selon protocoles)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Expérience dans le secteur social ou auprès d’enfants appréciée
Capacité à travailler de nuit en autonomie
Sang-froid et capacité à gérer les situations d’urgence
Sens des responsabilités et rigueur professionnelle
Esprit d’équipe et bonnes capacités de transmission
Permis B exigé
Informations importantes :
Une attestation d’honorabilité valide (moins de 6 mois) est obligatoire avant toute prise de poste.
La demande se fait en ligne sur https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai entre 4 et 15 jours).&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 07 Jun 2026 22:16:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cd28.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=3980&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>Social/AGENT(E) DE LIEN SOCIAL</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-3980 - MAITRESSE DE MAISON H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Social/AGENT(E) DE LIEN SOCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Tâches hôtelières :
- Accompagner les jeunes dans l’entretien de leur chambre et
de leur linge : nettoyage, repassage, petits travaux de couture
- Nettoyage du linge du groupe (draps, couettes, serviettes
etc.) en complément de la lingerie centrale
- Vérification des dates de péremption
- Respect des normes HACCP
- Passation de commandes alimentaire/épicerie auprès de la
cuisine centrale
- Réception, contrôle, stockage des commandes
- Mise en place relevés de températures
- Confection du petit-déjeuner/repas et vaisselle

Tâches d’entretien :
- Entretien des locaux et de tous les sanitaires : respecter la
méthode des deux sceaux, du balayage humide et de la
sectorisation, signaler les dysfonctionnements de matériel,
gérer les besoins en produits d’entretien
- Entretien des bureaux et autres locaux en cas d’absence des
collègues
- Entretien planifié des réfrigérateur, congélateur, hotte

Tâches éducatives :
- Participer aux réunions hebdomadaires du groupe
- Etablir des transmissions à l’équipe éducatives sur le
quotidien des jeunes accueillis
- Accompagner les enfants à l’école et à leurs rdv/relais auprès
des éducateurs la journée
- Confection de goûters/ateliers cuisine avec les jeunes, garant
des bonnes pratiques
- Accompagner les jeunes dans les tâches de la vie courante/à
l’autonomie
- Spécificité ADOS : élaboration de menus avec les jeunes en
respectant un budget défini et activité courses

Participation aux activités liées à la vie institutionnelle&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Savoir-faire
- Appétence pour la cuisine
- Rigueur dans l’application des normes HACCP et dans l’exécution des tâches
- Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels
- Autonomie dans l’organisation du travail
- Flexibilité en fonction des besoins des enfants accueillis et du service
- Travail en équipe
- Utilisation de l’outil informatique interne SPOC

Savoir-être:
Cohérence avec les objectifs éducatifs, bonne résistance physique et psychologique, sociabilité, prise de distance, polyvalence, disponibilité, discrétion et respect des règles strictes en matière de normes d’hygiène et de sécurité&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 18 May 2026 09:45:04 Z</pubDate>
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